辦事不認真、粗枝大葉,麻痹大意,學習淺嘗輒止,做事丟三落四。在領導層身上一般表現為:對安全生產漠不關心,掛在“口頭”,不想和安全有關系。偶然獲得成功或意外免去不幸,就覺得違章作業、闖紅燈等違章行為未必會出事故,將賭博心理放在首位。對上級領導不滿意、鬧別扭,或是認為“標準”與“措施”太繁瑣、束縛人,從而產生抵觸情緒。抓好安全生產對“升職”意義不大。言語行動草率不審慎,有關事項還沒弄清楚就冒險蠻干,不顧國家法律法規、企業規章制度、原理規則,隨心所欲。愛耍小聰明,喜歡投機取巧,但往往弄巧成拙。在安全生產方面“喜歡拆東墻補西墻”,大事化小,小事化了。驕傲自滿,固步自封,聽不進不同意見,低估工作中的困難和問題。認為抓好安全生產就是“嚴防死守”,不學習且自以為是。心態不平衡,不按科學程序辦事。覺得安全生產不確定因素太多,想抓好不可能。懶惰、不自檢束,自由散漫。安全檢查“走馬觀花”,高高在上,不肯深入基層。過度勞累或受某種刺激,處于壓抑狀態,思想不集中,反應遲鈍。長期不出事故,麻痹思想嚴重。
辦事沒主見,人云亦云。別人怎么抓安全生產我就怎么抓,不管合不合適本企業文化;或者,領導怎么說,我就怎么做。